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二零二四年六月十三日。
一觉睡醒,爬起来,摸索着开灯,竟然没有反应!怎么回事儿?无故又停电。
前段时间,不知什么原因,停了两次水,现在开始停电了。
不过,还好,我有充分的准备,两个充电宝,其中一个还是毫安的。
五万毫安的充电宝才五十来块钱,同样的充电器,同样的时间,我用的五千毫安的手机电量增加百分之五十,我那五万毫安的充电宝电量只增加了百分之七,厉害吧?
我发现,在网络信息化人工智能高科技社会的今天,科技已然发达到了令人眼花缭乱、叹为观止、目瞪口呆的地步了,竟然还是有人沉浸在过去的思维世界里出不来。让我大开眼界的是,还是有不少人用封建社会的眼光来看待当今世界,这都什么年代了,您还食古不化?
赶快利用网络信息化人工智能高科技平台在合法范围内做自媒体啊!赶紧行动啊!赶紧实践啊!从自媒体,从行动,从实践中获得丰富的经验和体验,让更多的人知道你、了解你、熟悉你到欣赏你,你的机遇不就来了吗?
我以前过得并不如意,有客观的原因,也有主观的原因。
一、客观的原因在于,你所处的平台。大大小小的公司,即是大大小小的平台。无数大大小小的平台,构成了一个庞杂而多彩的职场世界。
不同的平台有不同的特点,有的平台苛刻,有的平台宽松,平台与平台是不一样的。
每一个投身职场的人,脾气、秉性、能力、耐力、喜好、擅长都不一样,分别适应各种不同的平台。
作为职场的你,最好能找到适合自己的发展平台。好的发展平台,给你相对宽松的工作环境,让你自由自在地发挥自己的聪明才智,让你无拘无束地快乐成长。不好的发展平台,急不可耐地盘剥你、压榨你、逼迫你,让你疲于奔命、身心俱疲,让你越来越怀疑自己,人生似乎黯淡无光没有希望。
记住了,只要是合法,干什么不重要,重要的是要把钱挣到手!任何不及时发放工资、任意克扣工资的工作平台,你都应该想尽一切可能的正确的方法,趁早远离它!
让你浑身不自在却还能生存发展的平台,你也不要放弃这个机会,把你目前痛苦的感受和感悟记录下来,让它们为提高你的认知水平服务。
痛,让人难以忍受。痛,却可以给你刻骨铭心的领悟!
好的发展平台,可遇而不可求。不好的发展平台可求,却要求苛刻、挑肥拣瘦。
只要你具备一定的经济基础,能保证自己能吃上饭,可以达到温饱的水平,你就应该全力以赴为自己拓展更广阔的生存发展空间。
树挪死人挪活。此处不留爷自有留爷处。枝上柳絮吹又少,天涯何处无芳草?先主刘备颠沛流离大半生,不是最后才找到自己的龙兴之地益州吗?
由此可知,为了更好的发展,如果你已经具备了一定的经济基础,如果你现在的平台在无情地打压你、排挤你、污染你的身心、窃取你的运气,你要赶紧抓紧时间、抓住机遇远离它!人,不能被尿憋死;人,不可以一棵树上吊死。人,要为自己争取更好的活下去的机会!
去年年底,我终于离开了那个愈来愈糟糕的生存发展平台,我看透了他们的本质,他们在打压、排挤、败坏我,庆幸我远离了他们。
而今的我,通过自己的努力,找到了一个非常适合生存发展的平台,工作既轻松又有奔头,一直被蹂躏的我终于获得了自由自在成长的空间,不容易呵!
二、主观的原因在于,你的为人处事水平。我现在总结出了一条在我自己看来十分重要的经验:不论你到哪一个团队,不轻易发表无关的表态,少说话,不乱说话,不让自己被牵扯到任何是非之中,一门心思地发展壮大自己就好了。要想获得团队成员们的认可,你只需让自己的正作用发挥到极致、自己的副作用降低到最低,也就是说,你要力争做到,团队的发展有你的积极贡献,而团队却不会因为你遇到任何的危险。
一句话,你要让自己具有超高的性价比,你所在的团队怎么会不喜欢你、不爱护你、不支持你呢?
二零二四年六月十三日。
一觉睡醒,爬起来,摸索着开灯,竟然没有反应!怎么回事儿?无故又停电。
前段时间,不知什么原因,停了两次水,现在开始停电了。
不过,还好,我有充分的准备,两个充电宝,其中一个还是毫安的。
五万毫安的充电宝才五十来块钱,同样的充电器,同样的时间,我用的五千毫安的手机电量增加百分之五十,我那五万毫安的充电宝电量只增加了百分之七,厉害吧?
我发现,在网络信息化人工智能高科技社会的今天,科技已然发达到了令人眼花缭乱、叹为观止、目瞪口呆的地步了,竟然还是有人沉浸在过去的思维世界里出不来。让我大开眼界的是,还是有不少人用封建社会的眼光来看待当今世界,这都什么年代了,您还食古不化?
赶快利用网络信息化人工智能高科技平台在合法范围内做自媒体啊!赶紧行动啊!赶紧实践啊!从自媒体,从行动,从实践中获得丰富的经验和体验,让更多的人知道你、了解你、熟悉你到欣赏你,你的机遇不就来了吗?
我以前过得并不如意,有客观的原因,也有主观的原因。
一、客观的原因在于,你所处的平台。大大小小的公司,即是大大小小的平台。无数大大小小的平台,构成了一个庞杂而多彩的职场世界。
不同的平台有不同的特点,有的平台苛刻,有的平台宽松,平台与平台是不一样的。
每一个投身职场的人,脾气、秉性、能力、耐力、喜好、擅长都不一样,分别适应各种不同的平台。
作为职场的你,最好能找到适合自己的发展平台。好的发展平台,给你相对宽松的工作环境,让你自由自在地发挥自己的聪明才智,让你无拘无束地快乐成长。不好的发展平台,急不可耐地盘剥你、压榨你、逼迫你,让你疲于奔命、身心俱疲,让你越来越怀疑自己,人生似乎黯淡无光没有希望。
记住了,只要是合法,干什么不重要,重要的是要把钱挣到手!任何不及时发放工资、任意克扣工资的工作平台,你都应该想尽一切可能的正确的方法,趁早远离它!
让你浑身不自在却还能生存发展的平台,你也不要放弃这个机会,把你目前痛苦的感受和感悟记录下来,让它们为提高你的认知水平服务。
痛,让人难以忍受。痛,却可以给你刻骨铭心的领悟!
好的发展平台,可遇而不可求。不好的发展平台可求,却要求苛刻、挑肥拣瘦。
只要你具备一定的经济基础,能保证自己能吃上饭,可以达到温饱的水平,你就应该全力以赴为自己拓展更广阔的生存发展空间。
树挪死人挪活。此处不留爷自有留爷处。枝上柳絮吹又少,天涯何处无芳草?先主刘备颠沛流离大半生,不是最后才找到自己的龙兴之地益州吗?
由此可知,为了更好的发展,如果你已经具备了一定的经济基础,如果你现在的平台在无情地打压你、排挤你、污染你的身心、窃取你的运气,你要赶紧抓紧时间、抓住机遇远离它!人,不能被尿憋死;人,不可以一棵树上吊死。人,要为自己争取更好的活下去的机会!
去年年底,我终于离开了那个愈来愈糟糕的生存发展平台,我看透了他们的本质,他们在打压、排挤、败坏我,庆幸我远离了他们。
而今的我,通过自己的努力,找到了一个非常适合生存发展的平台,工作既轻松又有奔头,一直被蹂躏的我终于获得了自由自在成长的空间,不容易呵!
二、主观的原因在于,你的为人处事水平。我现在总结出了一条在我自己看来十分重要的经验:不论你到哪一个团队,不轻易发表无关的表态,少说话,不乱说话,不让自己被牵扯到任何是非之中,一门心思地发展壮大自己就好了。要想获得团队成员们的认可,你只需让自己的正作用发挥到极致、自己的副作用降低到最低,也就是说,你要力争做到,团队的发展有你的积极贡献,而团队却不会因为你遇到任何的危险。
一句话,你要让自己具有超高的性价比,你所在的团队怎么会不喜欢你、不爱护你、不支持你呢?